📜 PERM 劳工认证与申请流程

PERM 流程（劳工认证）
大多数 EB-3 申请需完成劳动力市场测试，确保无合适美国工人可担任该职位。关键步骤包括：

• 获取现行工资标准 (PWD) 确定法定薪资。
• 开展招聘广告：报纸周日版、职位公告及额外招聘渠道。
• 提交 ETA Form 9089 向劳工部递交认证。
• 豁免：短缺职业（如注册护士）可豁免 PERM。

移民申请阶段

• I-140 递交：雇主证明支付能力，员工满足岗位条件。
• I-485/领事程序：优先日排期当前后，递交绿卡转换申请。
• 家属随同：配偶及21岁以下子女可一同申请绿卡。

📅 配额与排期

EB-3 每年约有 40,000 个配额。优先日期由 PERM 提交日或 I-140 提交日确定。申请人需通过签证公告表 (Visa Bulletin) 监控排期进度。

❓ EB-3 常见问题

• Q: EB-3 是否可以自主申请？
  A: 不可以。必须由符合资格的美国雇主担保，不能自行递交。
• Q: 雇主必须经营多久才能担保？
  A: 无法定年限，但必须证明具备稳定运营和支付工资的能力。

🛡️ 我们如何协助您

• ✅ 雇主资质与岗位合规性评估
• ✅ PERM 策划与全套广告发布指导
• ✅ I-140 移民申请递交及进度监控
• ✅ I-485 身份调整与领事面试培训
• ✅ 应对 RFE/NOID 补件与拒签通知